G 26: kujdesi shëndetësor në punë për mbrojtjen e frymëmarrjes

Çfarë është G 26

Parimi G 26 “Pajisjet e mbrojtjes së frymëmarrjes” i sigurimit gjerman ligjor kundër aksidenteve përshkruan se si mjekët vlerësojnë aftësinë për të mbajtur mbrojtje të frymëmarrjes. Baza ligjore e kujdesit shëndetësor është Rregullorja gjermane për kujdesin shëndetësor në punë (ArbMedVV), shtojca, pjesa 4. Kujdesi shëndetësor kryhet nga një mjek me titullin e specialistit në mjekësinë e punës ose me titullin shtesë mjekësi e ndërmarrjes.

I detyrueshëm ose i ofruar: grupet e pajisjeve

Sipas AMR 14.2 pajisjet e mbrojtjes së frymëmarrjes ndahen në tri grupe. Ngarkesa rritet nga grupi 1 te grupi 3.

Kujdesi shëndetësor i detyrueshëm do të thotë: punëdhënësi e organizon para fillimit të punës. Pa të, puna nuk mund të kryhet. Kujdesi shëndetësor i ofruar do të thotë: punëdhënësi duhet ta ofrojë, punonjësit vendosin nëse e marrin. Sipas përshkrimeve të organeve të sigurimit të aksidenteve, kujdesi shëndetësor nuk kërkohet për pajisje nën 3 kg pa rezistencë të frymëmarrjes. Për pajisje deri në 3 kg me rezistencë të ulët të frymëmarrjes varet nga kohëzgjatja e mbajtjes. Kontrolloni klasifikimin për pajisjet tuaja në AMR 14.2.

Çfarë duhet të bëjë punëdhënësi

1. Vlerësimi i rrezikut: Cilat pajisje mbrojtëse të frymëmarrjes mbahen, për sa kohë dhe nën çfarë ngarkese?
2. Përcaktoni grupin: Caktoni pajisjen në grupin 1, 2 ose 3.
3. Organizoni ose ofroni kujdesin shëndetësor: Caktoni një takim me mjekun e kompanisë.
4. Arkivoni vërtetimin: Mjeku lëshon një vërtetim të kujdesit shëndetësor. Ai nuk përmban diagnozë.
5. Respektoni afatet: Kur është afati i radhës i kujdesit shëndetësor, e përcakton mjeku sipas parimit aktual.

Kujdesi shëndetësor nuk zëvendëson as vlerësimin e rrezikut as udhëzimin. Më shumë për detyrimet te Detyrimet e mbrojtjes së frymëmarrjes.

Maska njëpërdorimshme dhe gjysmëmaska

Për gjysmëmaskën AG360 dhe maskat njëpërdorimshme 6201 dhe 6311 zbatohen klasifikimi sipas AMR 14.2 dhe vlerësimi juaj i rrezikut. Maskën e plotë AG700 klasifikojeni veçmas në vlerësimin e rrezikut. Detyruese është deklarata e mjekut tuaj të kompanisë.

Si funksionon kujdesi shëndetësor në praktikë

Në vlerësimin e rrezikut punëdhënësi përcakton cilët punonjës mbajnë mbrojtje të frymëmarrjes me cilën pajisje dhe e cakton pajisjen në një grup sipas AMR 14.2. Kjo tregon nëse kujdesi shëndetësor është i detyrueshëm ose i ofruar. Për takimet punëdhënësi i drejtohet mjekut të punës. Punonjësit informohen paraprakisht se çfarë të presin dhe sjellin të dhëna për punën e tyre, si pajisja, koha e mbajtjes dhe ambienti.

Gjatë mbikëqyrjes shëndetësore mjeku bisedon me punonjësin, merr anamnezën dhe kryen ekzaminimet e nevojshme. Punëdhënësi merr një vërtetim që mbikëqyrja u krye dhe kur është e radhës tjetra. Gjetjet mbeten te mjeku dhe mbulohen nga fshehtësia mjekësore.

Pyetje tipike nga kompanitë

• A duhet të bëhet mbikëqyrja shëndetësore para përdorimit të parë? Në rast mbikëqyrjeje të detyrueshme po: pa të, detyra nuk lejohet të kryhet.
• Kush e mban koston? Punëdhënësi, si me të gjitha masat e sigurisë në punë.
• Çfarë nëse dikush e refuzon mbikëqyrjen e ofruar? Kjo është e mundur, por punëdhënësi duhet ta ofrojë dhe ta dokumentojë ofertën.
• A llogaritet mbikëqyrja shëndetësore si ekzaminim i përshtatshmërisë? Jo, ajo shërben për këshillim dhe parandalim, jo për përzgjedhjen e kandidatëve.